新春伊始，走进中煤新集口孜东矿，广播、电子频、电视及安全会、班前会等宣教阵地安全“好声音”不绝于耳、起此彼伏，一场场声势浩大的特色安全宣教热潮如火如荼，全体干群和职工家属同心奏响安全旋律、谱写生命乐章，助力矿井行稳致远。

以人为本，培育特色的安全宣教品牌

始终将安全作为发展的前提来抓，该矿从打造“本质安全人”为入手，创新推出“安全为了谁”大反思、大讨论、大讲述、“亲情寄语保安全”活动，培育具有矿井特色的安全宣教品牌，用安全文化“软实力”筑牢安全生产“硬支撑”。

该矿“安全为了谁”大反思、大讨论、大讲述活动设置了七个发言主题，让职工走出后台、走上讲台、展现舞台、赢得擂台，促进安全意识的再巩固、再强化、再提升。“亲情寄语保安全”活动，在全矿范围内征集“亲情安全寄语”微视频，把安全教育触角延伸到职工背后的每一个家庭，充分发挥“贤内助”“半边天”作用。

“没有安全，就没有发展，没有安全，就没有企业的明天。面对千米深井高地压、高地温、强采动影响，安全生产压力无时无处不在，安全管理工作丝毫不容松懈。”该矿矿长刘正茂介绍说，基于“人是安全管理核心要素”这一理念，我们通过在创新安全思想教育载体上进行探索实践，采取了“安全为了谁”大反思、大讨论、大讲述和“亲情寄语保安全”两项特色宣教载体，搭建一头连着广大职工、一头连着职工家属的安全教育‘连心桥’，增强安全思想教育的实效性。”该矿矿长刘正茂介绍说。

安全为了谁，人人成为宣讲主角

“我的‘安全为了谁’宣讲主题是‘一人违章，大家遭殃’，希望通过发生在我身上的违章情况，警醒大家，深刻吸取教训。”在一阵阵掌声中，该矿综掘六队职工吴如根进行了深刻反思剖析。

开展“安全为了谁”专题安全宣讲活动，该矿有明确要求，并深入开展。按照设置的7个宣讲主题，在矿安全例会上每次抽查2-3名管技人员进行发言，区队安全会上至少有2名职工进行发言，各基层单位每班至少有1名职工在班前会上进行主题发言。驻矿安监处通过观看班前会视频，对开展情况进行监督，并形成通报。

万事开头难。活动伊始，有的职工不善言辞，将要讲的主题内容提前打印出来，在班前念给职工听，尽管手抖的稿子都在颤，但是职工们都很认真听。有的职工没有宣讲经验，用手机拍摄自己宣讲的视频，一字一句练习，直到自己满意后登台宣讲，展现出让工友惊讶的表现。有的职工过去对安全宣讲积极性不高，当自己成为宣讲人时，却认真准备发言内容，思想观念得到较大转变。渐渐地，原本安静的班前会又热闹了起来……

在不懈努力下，该矿干部职工参与热情越来越高、宣讲效果越来越好，仅今年2月份，开展“安全为了谁”大反思、大讨论、大讲述活动近300场次，受众1000余人次，一批优秀的宣讲职工也成为了矿区宣讲“明星”。

亲情安全寄语，注入爱的感染能量

“对于家庭，你是顶梁柱，要时时处处注意安全，我和孩子们每天都等着你平平安安回家……”在该矿通风区职工李军妻子录制的“亲情安全寄语”微视频中，一句句亲人对安全呼吁和期盼，成为了他在安全生产中的温情守护。

为进一步营造亲情协安的良好氛围，该矿下发了《关于征集“亲情安全寄语”视频的通知》，面向全体职工征集妻子或子女的安全祝福视频，视频内容主题鲜明、形式不拘一格，各支部每周报送10个视频。并选取好的视频制作成集锦在矿区和微信群中进行展播，从而形成职工家属、企业共保安全的良好局面。

该矿综采一队班组长岳翠云平时干活是把好手，但不爱学习，管安全时往往只靠经验把控，在观看到孩子“爸爸，要好好学习安全知识，天天向上才能干好工作、多挣钱”的一字字稚气嘱安话语时，他热泪盈眶、一改常态，埋头学文件、学规程、学措施，平时的言谈也转变好多，工友们都说他从一个“大老粗”转变成了“文化人”。

该矿党建科负责人李亮在群里说：“孩子、妻子和职工的亲情互动，不仅让他们知道职工是家的脊背和精神支柱，同时也让职工时刻想到自己身负的责任，时刻警醒自己按章作业，注意安全。”

“每个人都蕴藏着爱的能量，每个家庭都是矿井发展的最大的动力。”该矿“亲情安全寄语”活动开展以来，收录各类微视频作品200余个，制作播放视频集锦6部，让安全有“温度”更有了“深度”。如今，“安全是企业最大的效益、安全是职工最大的福利、安全是家庭最大的幸福”的理念正不断深入人心。（高闯）