“专场招聘针对性强，专为技术工种设岗，省去了四处奔波求职的麻烦。”近日，市民王先生通过扬中市人社局专属举办的江苏新韩通船舶重工有限公司专场招聘会，成功入职牵引车司机岗位，快速办结入职手续、顺利上岗就业，切实感受到人社部门精准暖心的就业服务。

今年以来，扬中市人社局紧扣稳就业、保用工、惠民生核心工作，坚持靶向服务、精准助企、暖心惠民，双向打通企业用工、群众求职供需通道，全力破解企业招工难、群众就业难双向痛点。聚焦江苏新韩通船舶重工特种作业、专业技术工种用工缺口，该局快速研判、精准施策，构建线上线下一体化引才体系：依托人社新媒体矩阵多渠道推送优质岗位，开设企业专属招聘专栏，打造AI招聘短视频拓宽云端引才渠道；联动属地园区、镇街摸排本土技能人才资源，线下举办企业专场招聘会；主动对接高职院校搭建校企共育平台，全方位补齐企业用工短板。截至目前，已为该企业精准招录牵引车司机、电工、钳工、起重指挥等技能人才22名，有效保障企业生产线平稳运转；同时联动企业参与14场春季校园专场招聘会，签订就业三方协议36份，待毕业生取得从业资格证书后即可全员到岗，夯实企业长效人才储备。

立足全市就业发展大局，扬中市人社局锚定年度城镇新增就业工作目标，聚焦产业用工痛点、重点群体就业难点，以政策赋能、部门联动、服务提质三维发力，稳岗位、扩就业、保用工，以精细化人社服务赋能市域经济高质量发展，牢牢稳住就业民生基本盘。

精准施策扩面参保，织密民生保障网络。常态化开展“‘两保’服务进万企”“社保情”惠民助企专项行动，全覆盖宣讲就业创业、人才扶持、社保惠民政策及劳动保障法律法规，引导企业职工、灵活就业人员、新业态从业人员主动参保、应保尽保。依托省级人社大数据平台开展精准筛查，分类摸排城乡居民养老保险参保群体，定向推送灵活就业社保补贴、参保转移等惠民政策，一对一做好政策解读、业务代办，有序推动农保参保人员向企业职工社保转移，持续优化社保参保结构，提升社会保障适配度。

联动协同从严监管，规范全域用工秩序。打破行政部门业务壁垒，深化人社、税务、经发、工伤管理等多部门联动协作，建立常态化信息共享、数据比对、联合核查工作机制。依托涉税数据、用工数据联动筛查，精准锁定有纳税记录、未实现职工全员参保的企业，逐户上门核查用工底数、宣讲参保政策，靶向补齐企业参保短板。紧抓企业工伤事故处置契机，强化用工风险警示教育，督促企业规范用工流程、完善参保手续，以常态化精细化监管，压实企业用工主体责任，构建合规有序、权责明晰的就业用工生态。

提质服务纾困稳岗，助力群众增收乐业。不折不扣落实失业保险降费率、小微企业吸纳高校毕业生补贴、女职工产假企业社保补贴等惠企纾困政策，精准兑现政策奖补，切实压降企业用工成本，助力本土企业减负增效、稳岗稳产。聚焦高校毕业生、就业困难人员等重点群体，迭代优化公共就业人才服务流程，聚焦离校2年内未就业高校毕业生开展闭环帮扶，精准推送适配岗位、定制就业指导、落地创业扶持，打通就业服务最后一公里。通过全链条、普惠式人社服务，提升就业服务精准度与覆盖面，全力保障重点群体稳定就业、增收致富，夯实城镇新增就业底盘，持续为扬中市经济社会高质量发展注入人社力量。

尹禾子